7 ideas de fiesta de trabajo navideñas

Organizar una fiesta anual de trabajo de vacaciones puede ser muy divertido si aborda las cosas de la manera correcta. Como todos los proyectos de planificación de eventos, el enfoque principal debe estar en los asistentes. Cuando sus invitados lo pasen muy bien, el evento será recordado como un éxito, independientemente de los detalles que se pasaran por alto accidentalmente. Y lo bueno de las fiestas navideñas es que todos quieren divertirse, así que todo lo que tiene que hacer como planificador es mantener el ambiente positivo fluyendo.

Las mejores ideas para las fiestas de trabajo navideño son las que hacen reír y sonreír a las personas. Recuerde, no necesita un presupuesto interminable para planificar una fiesta exitosa. Sea creativo y no tenga miedo de pedirle a sus compañeros de trabajo que participen. Es posible que te sorprenda lo que puedes hacer con un poco de creatividad. Considere varias ideas para hacer que una fiesta navideña sea memorable.

Adivina el Santa

Este juego simple está garantizado para obtener algunas risas. Pregunte en secreto a uno de sus compañeros de trabajo si él (o ella, para engañar a los asistentes) estaría dispuesto a usar un traje de Santa. Durante la introducción del evento, haga que Santa venga a la habitación y entregue regalos o haga un breve anuncio. Luego, mientras Santa está en el escenario, pida a los miembros de la audiencia que levanten la mano si creen que saben quién es. Puede ofrecer un premio como recompensa o simplemente disfrutar de las respuestas divertidas.

Premios del Puerta

Los días de vacaciones adicionales y los certificados de regalo siempre son complacientes. En cuanto a otorgar premios, puede hacer un dibujo directo o agregar más interacción con un juego como adivinar cuántos bastones de dulces hay en un frasco.

Navidad en todo el mundo

Condimenta tus selecciones de catering presentando un menú internacional. Las opciones más populares son siempre las comidas mexicanas, italianas y asiáticas, pero no pasen por alto la cocina navideña tradicional de lugares como Finlandia, Suecia y Filipinas. Para ese sabor internacional, considere las tradiciones de cada país.

Causas especiales

La temporada navideña es, por supuesto, un momento para dar, y la mayoría de las empresas incluyen organizaciones benéficas en sus programas de participación comunitaria. La fiesta de la oficina de vacaciones es un buen momento para reconocer tanto los esfuerzos durante todo el año como para designar un regalo especial para una causa digna. Si su empresa patrocina una organización infantil, por ejemplo, puede invitar a un pequeño grupo de niños a cantar villancicos en su evento y luego quedarse para almorzar. Otra idea es patrocinar a una familia y pedir voluntarios para comprar un artículo o dos de su lista de deseos.

Concursos de galletas

Las comodidades pueden ser desorganizadas y desordenadas, pero los postres caseros, como las galletas navideñas, generalmente funcionan bien para todos. Para agregar algo de diversión a este proceso, conviértalo en un concurso entregando resbalones de votación a todos los asistentes, lo que les permite elegir qué cookies les gustan más.

Sorpresa de celebridades

Las apariciones de celebridades a menudo elevan el espíritu de una audiencia, por lo que si tienes el presupuesto, esta podría ser una opción divertida. Una breve actuación de un comediante o músico es suficiente para tocar ante la multitud sin molestar a los que no están interesados. Otras celebridades como actores y atletas también pueden ser divertidos, pero asegúrese de tener un plan sobre cómo se involucrarán con la audiencia. No quieres arrastrar la fiesta con un discurso de 45 minutos.

Regalos

Es mucho más fácil incorporar regalos divertidos que los regalos tradicionales cuando trabaja con una amplia gama de personalidades. Algunas ideas populares para regalos de mordaza incluyen encontrar el peor regalo por menos de $ 5 o tener un dibujo misterioso de regalos envueltos donde solo vale la pena mantener unos pocos artículos. Solo asegúrese de mantenerlo limpio, o puede encontrarse en la oficina de recursos humanos el lunes.