Un simple interruptor de hielo para usar durante el almuerzo

Aquí hay un divertido rompehielos que calienta un grupo y permite a los participantes en una comida conocerse rápidamente. Por lo general, se recomienda que los interruptores de hielo reúnan a los participantes en una discusión sobre el contenido de una sesión de entrenamiento o de construcción de equipos. Estos ayudan a los participantes a cambiar su atención al tema.

Pero, hay un lugar para una divertida reunión de helado de almuerzo cuyo único propósito es ayudar a los asistentes a los asistentes a conocer y apreciarse. Aquí hay un rompehielos de almuerzo o cena que requiere algo de su tiempo en preparación, pero es rápido y divertido en su reunión.

Puede desarrollar su propia diversión conociendo a los rompehielos que ayudan a las personas a conocer y saludar también. Las instrucciones sobre cómo hacer son completas, confiables y puede confiar en ellas para ayudarlo a desarrollar su propio equipo. Es más simple de lo que piensas.

Recoja un plato para el almuerzo de la reunión de hielo

Es un rompehiles de almuerzo fácil de lidiar y fácil. Al igual que el rompehilamiento de la reunión de almuerzo de dulces, este rompehielos toma un poco de preparación por adelantado, pero no mucho tiempo durante la reunión. Este rompehilamiento del almuerzo se usa mejor cuando los empleados se están reuniendo para compartir una comida. 

Ya sea su almuerzo de pizzería de seguridad de celebración o un banquete de reconocimiento de empleados, un almuerzo motivador de verano de hot dog, una cena de comida o una celebración de almuerzo de Acción de Gracias, sus oportunidades de alimentación y saludo tienen algo en común en una comida para cada restaurante.

Es probable que también tengan una segunda comunidad. Los empleados que se conocen mejor tienden a sentarse entre sí. Los empleados del mismo departamento tienden a llegar juntos y se encuentran en los primeros asientos disponibles.

Hace que la comida compartida sea una oportunidad perdida para alentar el edificio del equipo. También sabotea el objetivo de alentar a los empleados a conocerse entre los departamentos y las funciones de trabajo. La razón del empleador para proporcionar la mayoría de las comidas en el trabajo es agradecer a los empleados y reconocer su valioso trabajo y contribuciones. Los empleadores quieren agradecer a los empleados por un trabajo bien hecho y proporcionar a la construcción de equipos a los otros empleados. No pierdas la oportunidad.

Puede cambiar estas dinámicas y construir equipos de personas que generalmente no trabajan juntas grabando un número o una letra al fondo de cada placa. Deberá decidir cuántos empleados totales asistirán a su evento de gastronomía.

También deberá decidir, de antemano, cuántos compañeros de trabajo se sentarán en cada mesa. Luego haga suficientes pegatinas para etiquetar cada plato con un número de mesa. También querrá colocar un número en cada tabla, o tendrá un desastre de fresado cuando los empleados con el mismo número intenten encontrarse entre sí. (Para una buena conversación, apunte a 6-8 empleados en una mesa, pero 4 también funcionan bien.)

Mezcle las placas etiquetadas

Finalmente, debido a que los empleados, como se mencionó, tienden a llegar a los almuerzos con sus amigos, querrás mezclar las placas para que los números o letras que coincidan no se apilen en la pila de placas, sino al azar, para facilitar reunión de compañeros de trabajo.

Anunciar a los empleados que, en aras de la construcción de equipos y facilitando la oportunidad para que conozcan personas con las que generalmente no trabajan, ha etiquetado la parte inferior de cada plato con un número. Dígales que se unan a los empleados en la mesa etiquetados con su número desde la parte inferior de su plato.

Y de nuevo, simplemente puede pedirle a la gente que se presente a su mesa asignada. O, si desea guiar la discusión, puede desarrollar una serie de preguntas para que las personas respondan, como las que se enumeran a continuación.

Tenga en cuenta que, con este enfoque para una reunión de Ice Breaker, la gente querrá comer comida caliente, por lo que la discusión más formal se queda mejor hasta después de la comida. Tus participantes te lo agradecerán; A nadie le gusta hablar con compañeros de trabajo con la boca llena de comida.

Las preguntas de muestra o los puntos de discusión para usar pueden incluir:

• Describe cómo y cuándo viniste a trabajar en esta empresa.
• Comparta su mayor desafío actual que está experimentando en el trabajo.
• Comparte dos cosas sobre ti que crees que nadie en la mesa sabrá.
• Describa una interacción positiva del cliente que haya experimentado.
• Dígale a sus compañeros de trabajo algo que aprecie de su empresa.
• Dígale a sus compañeros el objetivo que tenga para su carrera.
• Pídale a las personas que describan a los niños de los comportamientos de los compañeros de trabajo que los conducen por una pared.

Encontrará ideas adicionales para preguntas en preguntas de rompehielos para reuniones y preguntas divertidas y divertidas.