Factores a considerar al seleccionar un tipo de negocio

Está listo para iniciar un negocio y desea seleccionar un tipo de negocio. Use esta lista de factores para reducir los que son importantes ahora y que pueden ser importantes más adelante. Por ejemplo, el costo de la inicio es importante ahora, pero el impuesto puede ser importante más adelante. Comprender los factores que considere más importantes lo ayudará a seleccionar un tipo de negocio.

Propietario único

• Un dueño. Si está comenzando un negocio con más de una persona, deberá formar una asociación.
• Complejidad/costo de la inicio. No necesita registrar su negocio en su estado o preparar estatutos o acuerdos operativos, pero deberá obtener una licencia comercial local.
• Compañía de mantenimiento de registros legales/complejidad de informes. No se necesitan registros de la compañía, como un informe anual o actas de reuniones. No tiene que pagar una tarifa anual o informar a una agencia reguladora estatal. Aún debe mantener buenos registros financieros.
• Impuesto sobre la renta. Anexo C, tarifa individual
• Continuidad - El negocio termina con la muerte del propietario o si el propietario se retira del negocio.
• Distribución de ganancias/pérdidas - El propietario recibe todas las ganancias, absorbe todas las pérdidas
• Transferencia de interés. El propietario puede vender en cualquier momento o transferir el negocio a otro propietario.
• Posición fiscal del propietario. El propietario trabaja por cuenta propia, debe pagar impuestos sobre los ingresos del negocio y debe pagar el impuesto sobre el trabajo por cuenta propia (Seguro Social y el impuesto de Medicare) sobre las ganancias.
• Capacidad para recaudar capital/obtener un préstamo comercial. Bajo; Los bancos generalmente desean una estructura formal y protección de responsabilidad contra la incorporación. Para obtener inversores, necesitará una estructura formal.
• Separación de accionistas y gerentes. No hay accionistas, el propietario y el gerente son la misma persona.

Camaradería

• Propiedad. El negocio puede tener dos o más socios y diferentes tipos de socios.
• Complejidad/costo de la inicio. Registro estatal, acuerdo de sociedad; El abogado necesitaba
• Compañía de mantenimiento de registros legales/complejidad de informes. Se deben mantener las actas de las reuniones de asociación, y se deben registrar cambios en el acuerdo de asociación. Algunos estados requieren un pago de informe anual.
• Impuestos sobre la renta - La sociedad presenta una declaración de impuestos de información, y los socios individuales pagan personalmente el impuesto sobre la renta, en función de su participación distributiva
• Continuidad - El acuerdo de asociación debe explicar qué sucede si un socio se va. La asociación puede disolverse si no hay acuerdo.
• Distribución de ganancias/pérdidas - Las ganancias y pérdidas se distribuyen a socios individuales en función de los términos del acuerdo de asociación
• Transferencia de interés - Los socios pueden vender o transferir intereses, según el acuerdo de sociedad
• Posición fiscal de propietarios individuales - Los socios se consideran autónomos y pagan el impuesto sobre el trabajo por cuenta propia sobre sus acciones individuales de la sociedad. Los socios que trabajan en la empresa pueden ser considerados y pagados como empleados.
• Capacidad para recaudar capital/obtener un préstamo comercial. Es posible que pueda obtener un préstamo para una asociación; La formación de sociedad de responsabilidad limitada es la mejor.
• Separación de accionistas y gerentes. Los socios generales generalmente tienen roles de gestión; Los socios limitados tienen roles de gestión limitados o ningún.

Compañía de responsabilidad limitada (LLC)

• Propietarios. Una LLC puede tener uno o más propietarios (llamados miembros).
• Complejidad/costo de la inicio. Debe registrar su LLC con su estado, crear un acuerdo operativo (con la ayuda de un abogado).
• Compañía de mantenimiento de registros legales/complejidad de informes. Se deben mantener las actas de las reuniones de los miembros, así como los cambios en el acuerdo operativo. Algunos estados requieren un informe anual o bienal con pago de tarifas.
• Responsabilidad legal - Responsabilidad de los miembros de LLC limitado a su inversión en el negocio.
• Iimpuestos nacionales - Una LLC con un miembro (llamado LLC de un solo miembro) está gravado como propietario único; Una LLC de múltiples miembros se gravan como una sociedad.
• Continuidad - Continuidad si un miembro se va depende de las disposiciones del acuerdo operativo. Si se va a un solo miembro LLC, la LLC puede disolverse.
• Distribución de ganancias/pérdidas - Las acciones de los miembros de las ganancias y pérdidas se distribuyen en función del acuerdo operativo.
• Transferencia de interés - Los miembros pueden vender su interés, en función del acuerdo operativo
• Posición fiscal de individuo/s - Los miembros de LLC se consideran autónomos y pagan el impuesto sobre el trabajo por cuenta propia sobre la proporción de ganancias.
• Capacidad para recaudar capital/obtener un préstamo comercial. Moderado. Banks acepta la estructura LLC para préstamos. Los inversores quieren estructura corporativa.
• Separación de accionistas y gerentes. No hay accionistas, pero la propiedad se comparte entre los miembros. Algunos miembros pueden tener puestos de gestión (empleo).

Corporación C

• Propiedad. Los propietarios son accionistas; El número de propietarios se basa en estatutos.
• Complejidad/costo de la inicio. El proceso de inicio es complejo. Involucra el registro estatal, los artículos de incorporación, los estatutos, la emisión de acciones de las acciones. y formación de una junta directiva. Definitivamente se necesita un abogado.
• Compañía de mantenimiento de registros legales/complejidad de informes. Se deben mantener las actas de todas las reuniones de la junta, se requieren una biblioteca de registros corporativa y se deben registrar cambios en los estatutos. Los accionistas votan sobre algunos cambios. Algunos estados requieren un informe anual, pago de tarifas o impuestos de franquicia.
• Responsabilidad legal - Para fines de responsabilidad, una corporación una entidad separada de los propietarios. Los funcionarios corporativos pueden ser personalmente responsables.
• Impuestos sobre la renta - La corporación está impuesta a la tasa corporativa. Los accionistas pagan el impuesto sobre la renta de los dividendos. (Esto a veces se considera doble impuestos.)
• Continuidad - La continuidad de la corporación no se ve afectada por la pérdida de ningún accionista o director o ejecutivo.
• Distribución de ganancias/pérdidas - Pagado a los accionistas en forma de dividendos, según el número de acciones mantenidas.
• Transferencia de interés - Los accionistas pueden comprar/vender acciones en cualquier momento a menos que esté restringido por acuerdo.
• Posición fiscal de individuo/s - Los propietarios que trabajan en una corporación son empleados, no autónomos. Si se paga a los miembros de la junta, no es como empleados.
• Capacidad para recaudar capital/obtener un préstamo comercial. La capacidad de obtener financiamiento es excelente tanto para préstamos como para inversores.
• SEpation of Accionistas y Gestión. Los accionistas pueden ser ejecutivos, pero se les paga como empleados.

Corporación S

• Propiedad. No más de 35 accionistas (más otros requisitos de elegibilidad)
• Complejidad/costo de la inicio. Una corporación S se forma primero creando una corporación y luego eligiendo el estado del impuesto a las corporaciones S. Definitivamente se necesita un abogado.
• Compañía de mantenimiento de registros legales/complejidad de informes. Se deben mantener actas de todas las reuniones, requerido un libro de registro corporativo, se deben registrar cambios en los estatutos. Los accionistas votan sobre los cambios. Algunos estados requieren un informe anual, pago de tarifas o impuestos de franquicia.
• Registro estatal. Primero, cree una corporación, luego registre la elección de S Corp con el IRS.
• Responsabilidad legal - La corporación Una entidad separada, los propietarios/accionistas solo son responsables de la cantidad invertida; Los oficiales pueden ser personalmente responsables.
• Impuestos sobre la renta - El impuesto sobre la renta corporativa se pasa a través de los accionistas, en función de las acciones mantenidas; Generalmente no hay impuestos pagados por la corporación
• Continuidad - No afectado por la pérdida de ningún accionista/director
• Distribución de ganancias/pérdidas - Pagado a los accionistas en forma de dividendos según la inversión
• Transferencia de interés - Los accionistas pueden comprar/vender acciones en cualquier momento a menos que esté restringido por acuerdo
• Posición fiscal de individuo/s - Los propietarios que trabajan en una corporación son empleados, no autónomos
• Capacidad para recaudar capital/obtener un préstamo comercial. Excelente para ambos préstamos, inversores.
• Separación de accionistas y gestión. Los accionistas que son ejecutivos tienen responsabilidad separada como empleados.

Una guía general para la selección de tipo de negocio en la inicio

El tipo de negocio que comienza debe igualar la complejidad de su negocio.

• Si va a trabajar desde casa y no tiene empleados, probablemente pueda comenzar como un solo propietario. Si desea ver más oficial o le preocupa la responsabilidad, comience como LLC.
• Si está vendiendo productos, planea hacer estos productos usted mismo y planea tener empleados, considere incorporar de inmediato. Es posible que desee cambiar al estado de la corporación S dependiendo de su situación fiscal.
• Si va a los negocios con otra persona, incluso con su cónyuge, considere formar una LLC para limitar la responsabilidad o una sociedad limitada.

Recuerde, siempre puede pasar de un tipo de negocio menos complejo a un tipo más complejo a medida que su negocio crece, agrega empleados y su negocio se vuelve más rentable.