Los mejores trabajos no convencionales para los millennials

Los mejores trabajos no convencionales para los millennials

¿Estás cansado de la rutina de nueve a cinco y en busca de una vida laboral que sea más interesante que pasar tus días sentado en un cubículo o marcar la conferencia telefónica después de la conferencia telefónica?? Afortunadamente, hay carreras alternativas si desea expandir sus opciones más allá de un trabajo de escritorio tradicional, y en su lugar opta por la flexibilidad que muchos millennials buscan.

Aquí hay cinco de los mejores trabajos no convencionales para los millennials, incluida la información sobre el salario, los beneficios, las oportunidades de carrera y cómo entrar en la puerta. Están clasificados en orden de su perspectiva anticipada de crecimiento de la industria (perspectiva profesional), de la más alta a la más baja.

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Enfermera partera / doula

Steve Debenport / E+ / Getty Images

Una enfermera partera es una proveedor de atención médica que cubre todos los aspectos del embarazo (desde obstetricia y ginecología, hasta la salud del embarazo, hasta el parto y el parto), mientras que una doula ofrece apoyo y entrenamiento durante el proceso de nacimiento.

Perspectiva profesional: El campo está creciendo más rápido que el promedio del 31 por ciento, con 203,800 trabajos de enfermería en la industria.

Rango de pago: Según la Oficina de Trabajo y Estadísticas (BLS), el salario anual medio para las parteras de las enfermeras es de $ 99,770. Para doulas, el pago varía ampliamente en función de la experiencia, la ubicación y la especialidad. Sin embargo, la mayoría de las doulas pueden esperar ganar tarifas de entre $ 250 y $ 1000.

Beneficios: Un horario flexible (E.gramo., Las enfermeras y las doulas no funcionan 9-5) y la oportunidad para una carrera muy gratificante son dos principales beneficios. Si está empleado en un hospital, es probable que tenga beneficios tradicionales como seguro de salud, 401k y un plan de pensiones si trabaja como empleado a tiempo completo.

Entrar en la puerta: Si bien los requisitos de educación varían según el estado, el primer paso para trabajar como partera es convertirse en una enfermera registrada (RN) y luego aprobar un examen de certificación de la junta. Muchas parteras tienen títulos de posgrado además de una licenciatura. Para convertirse en una doula, hay varias vías para la certificación a través de organizaciones como Cappa y Dona International, y no necesita un título universitario.

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Asistente de producción / productor

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Los asistentes de producción apoyan a los productores, directores y otros equipos de cine, televisión y teatro.

Perspectiva profesional: Según el BLS, el campo profesional para los productores está creciendo más rápido que el promedio del 12 por ciento. Hay 134,700 empleos en la industria.

Rango de pago: Los asistentes de producción independiente pueden esperar ganar entre $ 150 y $ 200 por día en grandes ciudades como Nueva York o Los Ángeles. Ese número aumenta con la antigüedad, ya que posteriormente avanzan a los roles como coordinador de producción, al gerente de producción, al productor, donde los pagos diarios pueden exceder los $ 1,000 por día. Los trabajos de cine y televisión pagarán menos que los trabajos comerciales y el trabajo en la oficina vs. El trabajo independiente a menudo pagará menos, aunque con el beneficio de un trabajo consistente. Según el BLS, el salario promedio para un productor es de $ 70,950.

Beneficios: Como un profesional independiente que trabaja en producción, su horario es flexible, por lo que puede elegir cuándo desea trabajar. Las comidas y el transporte a menudo están cubiertos, también.

Entrar en la puerta: Para poner el pie en la puerta, busque trabajos o pasantías de asistente de producción con una gran empresa de medios, o busque en Craigslist. Haz tu mejor esfuerzo para causar una gran impresión, ya que la mayoría de los trabajos en la escalera se llenan de boca en boca.

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Maquilladora

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Los artistas de maquillaje aplican cosméticos y pueden trabajar en una variedad de nichos, desde cine y televisión, hasta teatro en vivo, hasta eventos como galas y bodas. También hay oportunidades para trabajar para grandes almacenes y tiendas especializadas como Sephora, NYX y Mac.

Perspectiva profesional: El campo está creciendo más rápido que el promedio al 11 por ciento. Hay 4.800 empleos en la industria.

Rango de pago: Los salarios medios para maquilladores llegan a $ 60,970. Puede esperar hacer más en áreas urbanas (e.gramo., En la ciudad de Nueva York, los maquilladores promedian $ 91,000 por año) o si trabaja como profesional independiente para cine y televisión, donde se puede pagar hasta $ 600 por día. Trabajar como maquillador para fiestas de bodas también es un nicho lucrativo.

Beneficios: Existen numerosas oportunidades para trabajar para usted como maquillador (o trabajar de forma independiente), por lo que el horario puede ser extremadamente flexible. Si bien trabajar con una marca o empresa probablemente dará menos flexibilidad en un horario de turnos, se beneficiará de las oportunidades de apoyo y educación disponibles para los empleados.

Entrar en la puerta: La certificación legal y los requisitos de licencia varían según el estado, así que asegúrese de hacer una investigación adicional específica de dónde se encuentra y dónde desea trabajar. También hay una variedad de programas comerciales y escuelas donde puede aprender técnica. 

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Instructor de fitness

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A medida que las clases de acondicionamiento físico incluyen yoga, pilates, barre, ciclismo, HIIT, danza y más se vuelven cada vez más populares, hay muchas oportunidades para que las personas que aspiran a convertirse en instructores. Los instructores de fitness pueden trabajar en un entorno de estudio boutique, en un gimnasio, en escuelas y hospitales, o incluso pueden "teletrabajar", ofreciendo clases en línea.

Perspectiva profesional: El campo está creciendo más rápido que el promedio al 10 por ciento. Hay 299,200 empleos en la industria.

Rango de pago: Según la Oficina de Trabajo y Estadísticas (BLS), el salario anual medio para un instructor de acondicionamiento físico es de $ 38,160. En las áreas urbanas, donde hay una demanda de clases de acondicionamiento físico de alta gama, los instructores pueden ganar más. El 10 por ciento superior de los instructores de fitness ganó más de $ 72,000 por año, según el BLS. Los instructores de fitness también pueden complementar sus ingresos ofreciendo lecciones y talleres semiprivados o privados.

Beneficios: Los beneficios tradicionales dependerán de si trabaja como empleado o trabaja como contratista entre diferentes estudios (que tiene sus propios beneficios si está buscando flexibilidad y variedad). En algunos casos, su campo específico puede ofrecer beneficios, como el seguro de salud, a través de una organización de membresía (E.gramo., Algunos maestros de yoga son elegibles para el seguro de salud a través de la alianza de yoga). Además, muchos instructores de acondicionamiento físico reciben membresías de gran descuento, si no gratis, de gimnasia.

Entrar en la puerta: Conseguir un trabajo como instructor de acondicionamiento físico depende de lo que quieras enseñar. Algunos campos requieren certificación (los maestros de yoga deben someterse a una capacitación acreditada de 200 horas como mínimo, por ejemplo), mientras que otros son más flexibles. La mayoría de los estudios de spin, por ejemplo, usan audiciones como un método de contratación, y mientras sea extrovertido, atractivo y en buena forma, será un candidato elegible para un trabajo.

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Gerente de redes sociales

Imagen de fin de semana Inc. / Imágenes falsas

Si eres un milenio, es probable que tengas una experiencia natural con plataformas de redes sociales que incluyen Facebook, Twitter, Instagram y Snapchat. Puede utilizar sus habilidades para hacer crecer una redacción de las redes sociales, ejecutar campañas y generar participación para ayudar a las empresas a alcanzar sus objetivos de marketing.

Perspectiva profesional: El campo está creciendo a un ritmo promedio del 9 por ciento. Hay 249,600 empleos en la industria.

Rango de pago: Según el BLS, el salario anual promedio para los gerentes de publicidad, marketing y promociones es de $ 127,600 por año. Sin embargo, el salario promedio para un individuo que administra específicamente las redes sociales es de aproximadamente $ 50,000. Puede esperar hacer más que eso a medida que su experiencia crece o a medida que avanza en la escala profesional y comienza a administrar los esfuerzos de marketing multicanal.

Beneficios: Hay mucha flexibilidad en el campo, ya que puede seguir la ruta de trabajar internamente para una empresa establecida o trabajar para una agencia de publicidad o medios. Si trabaja a tiempo completo, ambas opciones probablemente ofrecerán beneficios tradicionales, así como otras ventajas que dependen de la compañía específica. Alternativamente, si es un horario flexible que busca, hay una gran oportunidad de trabajar en forma independiente o contrato donde podrá establecer sus propias tarifas y horas, y trabajar de forma remota.

Entrar en la puerta: Es fundamental mantenerse actualizado con las plataformas de redes sociales más populares. Más allá de eso, se espera que la mayoría de los gerentes de redes sociales tengan un título de cuatro años, idealmente en un campo al menos relacionado tangencialmente, como relaciones públicas, comunicaciones, marketing o negocios. También debe tener fuertes habilidades de redacción y comunicación. Un buen primer paso es construir sus propias páginas de redes sociales, o ser voluntario para empresas locales o organizaciones sin fines de lucro, ya que los empleadores definitivamente querrán ver ejemplos de trabajos anteriores.