6 temas para evitar discutir en el trabajo

Hay algunas cosas que debe evitar discutir en el trabajo porque mencionar estos temas podría incomodar a sus compañeros de trabajo o influir en sus opiniones sobre usted y su capacidad para hacer su trabajo. La incomodidad en el lugar de trabajo puede afectar su funcionamiento y, en última instancia, el resultado final del empleador. Nadie quiere ser la causa de eso.

Religión

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Si bien la religión parece ser discutida en todas partes, desde la campaña hasta el campo deportivo hasta la etapa de la ceremonia de premios, es un tema sobre el que debe pisar muy ligeramente en el lugar de trabajo. La fe de uno es algo personal, y muchas personas son sensibles al respecto. No hay necesidad de ser reservado sobre tu religión por todos los medios, está perfectamente bien mencionar las cosas que haces para celebrarlo, pero te das cuenta de que no todos adoran de la misma manera.

No discuta sus creencias religiosas en profundidad y mantenga ninguna opinión negativa sobre las creencias de los demás para usted mismo. Tus compañeros de trabajo no quieren saber que no estás de acuerdo con ellos sobre esto o que tu religión es la adecuada para todos. Nunca, pase lo que pase, trate de persuadir a cualquiera con el que trabaje para convertir a su fe.

Política

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La política es probablemente un tema más volátil que cualquier otro. Hace que los temperaturas establezcan y ha terminado las relaciones, incluso entre amigos cercanos y familiares. Dada la cantidad de tiempo que pasa en el trabajo, y la necesidad de llevarse bien y trabajar lado a lado con sus colegas, no vale la pena tener conversaciones al respecto.

Si bien puede sentirse muy firmemente por su partido o el candidato que apoye, o puede tener una opinión intensamente desfavorable de la oposición, no intente ganar sus compañeros de trabajo a su lado. Será un esfuerzo inútil que simplemente causará resentimientos entre usted y ellos.

Tu vida sexual

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Nunca discutas los detalles sobre tu vida sexual. En realidad. No hay ninguna razón para que nadie sepa lo que sucede entre usted y su socio o socios. Este tema hace que muchas personas se retuercan y pueden hacer que sus compañeros de trabajo se sientan incómodos a su alrededor.

Discutir su vida sexual puede llevarlo a agua caliente legal. Si alguien se siente intimidado o cree que ha creado un ambiente de trabajo ofensivo, puede tener motivos para presentar una queja de acoso sexual. Cuando realmente necesitas confiar en alguien que no sea tu pareja, un buen amigo tendrá que hacer.

Problemas con su cónyuge, sus hijos o sus padres

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Discutir problemas que tiene con los miembros de la familia puede hacer que otros, incluido su jefe, se pregunten si estas dificultades lo distraerán de hacer su trabajo? Incluso si sabe que estos problemas no afectarán su trabajo, no.

Cuando los supervisores o gerentes son sinceros sobre sus problemas, sus subordinados pueden ver esto como un punto débil que pueden explotar. Esto puede socavar su autoridad. Además, destacar sus problemas alimentará a la fábrica de rumores y lo hará convertirse en el tema de los chismes laborales.

Tus aspiraciones profesionales

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No hay nada malo en ver su trabajo actual como un trampolín a cosas más grandes y mejores, pero mantén esos sentimientos para ti mismo. Hablar sobre sus ambiciones, por una buena razón, hará que su jefe cuestione su lealtad y hace que algunos compañeros de trabajo lo resenten.

Si está interesado en avanzar dentro de su organización actual, haga su trabajo excepcionalmente bien y, por supuesto, haga que su jefe sepa que desea ascender a través de las filas de la compañía. Tus acciones hablarán por ti.

Tus problemas de salud

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A pesar de que los problemas de salud mental o físico, no son nada de lo que avergonzarse, no se detenga demasiado en ellos en el trabajo. Puede elegir no hablar de ellos en absoluto o ser muy abierto, pero independientemente de cuánto, o cuán poco, revele, evite compartir hasta el último detalle de su condición.

Al decidir cuánto compartir con sus colegas, tenga esto en cuenta: cuando sus colegas sepan que está enfermo, pueden cuestionar su capacidad de hacer bien su trabajo, tal como podrían si supieran sobre los problemas de su familia.  Aunque sus preocupaciones pueden ser infundadas, pondrá dudas en sus mentes y afectará sus percepciones de usted.

Entonces, si no puedes hablar de estos temas, ¿de qué puedes hablar?? ¿Cómo se conocerán y desarrollarán camaradería?? Intenta seguir con temas seguros que te permitan conocer a tus compañeros de trabajo pero que son menos controvertidos como películas, música, viajes y comida (especialmente si traes algunos para compartir).