Exploración profesional

La exploración profesional es la segunda etapa del proceso de planificación profesional. Durante la primera etapa, una autoevaluación, aprende sobre su personalidad, intereses, aptitudes y valores. Después de usar varias herramientas para recopilar esta información, le quedan una lista de carreras que son adecuadas para alguien con rasgos similares a los suyos.

Aunque las carreras en su lista parecen ser adecuadas, no significa que pueda seguir adelante y elegir al azar cualquiera de ellos. Hay otras cosas a considerar. Cada ocupación tiene características que harán que sea una mejor idea elegir algunas sobre otras.

Dado que solo puede tener una carrera a la vez, su objetivo, después de aprender sobre todas las carreras que podrían ser una buena opción para usted, es eventualmente tener una que sea la mejor opción. Trate de no eliminar ninguna profesión de su lista hasta que investigue, incluso si cree que sabe algo al respecto. Puede sorprenderse de lo que aprende cuando cava para obtener información. Si cruza una carrera de su lista debido a alguna noción preconcebida, podría terminar eliminando una de sus mejores opciones.

Empiece con lo básico

Al principio, solo querrá recopilar información básica sobre cada ocupación en su lista. Supongamos que tiene una lista de diez carreras. Antes de pasar mucho tiempo en una investigación en profundidad, haga algunos hechos preliminar que le permita reducir su lista. Incluirá mirar una descripción de trabajo e información del mercado laboral, incluidas las perspectivas laborales, el salario promedio y los requisitos educativos y de capacitación.

El Manual de Outlook Ocupacional, publicado por el u.S. La Oficina de Estadísticas Laborales, una agencia gubernamental, hace un buen trabajo al presentar información básica de carrera. Otro recurso útil es la base de datos O*NET, patrocinada por el Departamento de Trabajo de Trabajo/Administración de Empleo y Capacitación (USDOL/ETA) a través de una subvención al Departamento de Comercio de Carolina del Norte. También puede leer perfiles de carrera individuales o profundizar en carreras por campo.

Después de aprender sobre todas las ocupaciones de su lista, encontrará que varios de ellos no le atraen. Podría ser por una variedad de razones. Por ejemplo, puede decidir que no disfrutaría de las tareas laborales de una ocupación en particular o que no puede o no quiere cumplir con los requisitos educativos y de capacitación. Las ganancias pueden ser más bajas de lo que pensó que serían o la perspectiva laboral le dice que las oportunidades de empleo serán pobres. Después de completar su investigación preliminar, se le dejará una lista que contenga entre tres y cinco carreras en ella.

Profundizar

Después de reducir su lista de opciones de carrera, su investigación debería involucrarse más. Querrás aprender cómo es realmente trabajar en el campo antes de trabajar en él. La mejor manera de hacer esto es hablar con personas que lo hacen.

1. Descubra quién, en su red profesional, conoce a las personas que trabajan en el campo o en los campos en los que está interesado, o solicite si alguno de ellos tiene contactos que lo hacen.
2. Establezca entrevistas informativas con cualquier persona que tenga experiencia trabajando en las carreras que está considerando. Aquellos cuya experiencia es más reciente son mejores temas.
3. Vea si alguna de esas personas está dispuesta a dejar que lo sombree en el trabajo por un día o dos.
4. Considere hacer una pasantía para aprender sobre un campo laboral y obtener experiencia.

Después de completar su investigación en profundidad, debe poder determinar qué carrera es una buena combinación para usted. Trate de no sentirse demasiado frustrado si no puede tomar una decisión para este punto. Es posible que aún no tenga suficiente información. Continúe investigando más hasta que pueda elegir cómodamente la mejor carrera para usted.