Citas del fundador de IKEA Ingvar Kamprad

Citas del fundador de IKEA Ingvar Kamprad

IKEA es bien conocida en todo el mundo por sus distintos muebles y productos para el hogar, y el fundador de la compañía, Ingvar Kamprad, es conocido por sus distintas ideas sobre la venta minorista y la gestión de su negocio. Si bien la mayoría de los ejecutivos minoristas parecen estar obsesionados con demostrar que su propia marca minorista y cadena minorista es la mejor del mundo, Kamprad parece rechazar la idea de "mejor" para IKEA, centrándose en cambio en la búsqueda constante de una mejora continua y las mejores prácticas.

20 citas de Ingvar Kamprad

Las ideas de Ingvar Kamprad proporcionan información sobre sus creencias sobre la venta minorista y la gestión de las operaciones minoristas de su empresa y los empleados. Estas 20 citas reflejan estas ideas, que se incorporan a la cultura de IKEA:

  1. Era nuestro deber expandirse. Los que no pueden o no se unirán a nosotros deben ser compadecidos. Lo que queremos hacer, podemos hacer y lo haremos juntos. Un futuro glorioso!
  2. El desperdicio de recursos es un pecado mortal en IKEA.
  3. Hacer negocios con una conciencia clara es una actitud que paga. Tenemos que encontrar más tiempo para nosotros mismos y recuperar el respeto por el entorno en el que vivimos.
  4. Ikea no es completamente perfecto. Me irrita hasta la muerte escucharlo decir que IKEA es la mejor compañía del mundo. Vamos a ser la forma correcta de convertirnos en él, sin duda, pero aún no estamos allí.
  5. La simplicidad y el sentido común deberían caracterizar la planificación y la dirección estratégica.
  6. Discutimos demasiado, por ejemplo. Y, al hacerlo, perdemos el contacto con la realidad. Tenemos personas fantásticas que trabajan para nosotros, pero incluso los gerentes son incapaces de tomar incluso las decisiones más pequeñas. Son los directores los que son el gran problema de Ikea.
  7. No tengo miedo de cumplir 80 años y tengo muchas cosas que hacer. No tengo tiempo para morir.
  8. Los templos de diseño en lugares como Milán o Dios saben dónde se desbordan con hermosos muebles originales que cuestan cantidades exorbitantes de dinero. La gran mayoría de las personas no tienen cantidades de seis cifras en el banco y no viven en enormes apartamentos ... es solo para esas personas que creé IKEA. Para todos los que quieran una casa cómoda para vivir bien. Una necesidad que cruza todos los países, razas y religiones.
  9. Diseñar un escritorio que puede costar $ 1,000 es fácil para un diseñador de muebles, pero diseñar un escritorio funcional y bueno que coste $ 50 solo puede hacerse lo mejor.
  10. Lo que es bueno para nuestros clientes también es, a largo plazo, bueno para nosotros.
  11. El objetivo debe ser abarcar el entorno total del hogar; es decir, ofrecer muebles y accesorios para cada parte de la casa, ya sea en interiores o al aire libre. Debe reflejar nuestra forma de pensar siendo tan simple y directa como nosotros mismos. Debe ser duradero y fácil de vivir con. Debe reflejar una forma de vida más fácil, más natural y sin restricciones.
  12. El espíritu Ikea es una realidad fuerte y viva. La simplicidad en nuestro comportamiento nos da fuerza. La simplicidad y la humildad nos caracterizan en nuestras relaciones entre ellos, con nuestros proveedores y con nuestros clientes.
  13. Si existe un buen liderazgo, es dar un buen ejemplo. Tengo que hacerlo por todos los empleados de IKEA.
  14. ¿Cómo diablos puedo preguntarle a las personas que trabajan para mí que viajen a bajo precio si viajo en lujo?? Es una cuestión de buen liderazgo.
  15. Podría viajar regularmente de primera clase, pero tener dinero en abundancia no parece una buena razón para desperdiciarlo. ¿Por qué debería elegir la primera clase?? Para que se le ofrezca una copa de champán de la anfitriona aérea? Si me ayudó a llegar a mi destino más rápido, entonces tal vez.
  16. Podría tener una oficina para mí, pero como mis colaboradores no tienen uno, entonces yo también estoy contento de tener un escritorio en la habitación compartida.
  17. Si desea maximizar los resultados, no es suficiente simplemente predicar, tienes que dar un buen ejemplo. Estoy muy orgulloso de seguir las reglas de nuestra empresa.
  18. Las rutinas simples tienen un mayor impacto. No es solo reducir costos que evitamos los hoteles de lujo. No necesitamos autos elegantes, títulos elegantes, uniformes hechos a medida u otros símbolos de estado. Confiamos en nuestra propia fuerza y ​​la nuestra voluntad!
  19. El tiempo es su recurso más importante. Puedes hacer mucho en 10 minutos. Diez minutos una vez desaparecido se ha ido para siempre.
  20. Comentar errores es el privilegio de lo activo. Siempre son las personas mediocres las que son negativas, las que pasan su tiempo demostrando que no estaban equivocados."