¿Qué hace un administrador de Sistemas de Computadora y Información (CIS)??

Los gerentes de Sistemas de Información e Información (CIS) coordinan y dirigen actividades relacionadas con la computadora para empresas u organizaciones. Pueden ir por uno de varios títulos, cada uno con diferentes responsabilidades. Por ejemplo, un Director de Información (CIO) supervisa toda la estrategia de tecnología de una entidad. Un Director de Tecnología (CTO) evalúa una nueva tecnología para determinar cómo puede beneficiar a una organización. Un director de tecnología de la información (TI) administra un departamento de TI. Un gerente de seguridad de TIes responsable de la red yseguridad de datos.

Manager y responsabilidades del gerente de sistemas de informática e información

Este trabajo generalmente requiere la capacidad de hacer el siguiente trabajo:

• Analizar las necesidades de la computadora
• Recomendar posibles actualizaciones
• Supervisar la instalación y el mantenimiento del hardware y el software
• Negociar con proveedores de hardware y software
• Garantizar la seguridad de la red
• Manténgase al día sobre nuevas tecnologías
• Supervisar la capacitación sobre nuevos equipos o software

Los gerentes de CIS en empresas u organizaciones más pequeñas pueden manejar múltiples roles de TI de manera práctica, mientras que otros en empresas más grandes pueden centrarse en un solo área, como la seguridad o la nueva tecnología.

Independientemente del área de enfoque, se espera que los gerentes de la CEI tengan la experiencia para identificar e implementar los mejores sistemas informáticos para las necesidades de una empresa. Esto ingresa hardware, software, necesidades de almacenamiento, computación en la nube, seguridad, capacitación y presupuesto. Los dueños de negocios y otros ejecutivos de alto rango rara vez tienen la experiencia en TI para saber qué es lo mejor para sus necesidades, por lo que confían en sus gerentes de la CEI para implementar los mejores sistemas posibles en función de las necesidades y el presupuesto.

Hacer esto puede incluir construir un sistema completamente nuevo para un nuevo negocio o para un negocio que busca actualizar, o puede inyectar y recomendar cambios para un negocio que experimenta problemas.

Salario del administrador de sistemas de computadora e información

Pagar por los gerentes de la CEI puede variar significativamente según la experiencia y la demanda.

• Salario anual medio: $ 142,530 ($ 68.52/hora)
• Salario anual del 10% superior: $ 208,000 ($ 100.00/hora)
• Salario anual del 10% inferior: $ 85,380 ($ 41.05/hora)

Fuente: U.S. Oficina de Estadísticas Laborales, 2018

Educación, capacitación y certificación

Una licenciatura es necesaria para la mayoría de los puestos de nivel de entrada, y los gerentes de la CEI necesitarán una amplia experiencia y quizás un título de posgrado.

• Educación: La mayoría de los empleadores esperan que los profesionales de TI tengan al menos una licenciatura con una especialidad de informática o ciencias de la información. Muchos otros prefieren los empleados que han obtenido un título de posgrado, específicamente una maestría en Administración de Empresas (MBA) con la tecnología como componente central.
• Experiencia: Además de un título, los empleadores generalmente esperan que los gerentes de la CEI tengan varios años de experiencia trabajando en tecnología de la información. Los gerentes de sistemas de computadora y de información comienzan en puestos de gestión de nivel inferior y avanzan a roles de liderazgo progresivamente más altos.

Habilidades y competencias de Gerente de Sistemas de Información e Información

Además del conocimiento técnico y la experiencia necesarios, los gerentes de sistemas informáticos y de información también necesitan ciertas habilidades blandas, o cualidades personales, para tener éxito en el campo.

• Comunicación: Los gerentes de la CEI a menudo necesitan presentar información técnica a otros gerentes de una manera que pueda ayudarlos a entender por qué ciertos cambios son necesarios o por qué ciertos problemas representan un riesgo. También necesitan desarrollar una cultura donde el personal de TI pueda comunicarse de manera efectiva con los empleadores utilizando los sistemas informáticos que están en su lugar.
• Liderazgo: Alguien en este puesto a menudo necesita dirigir a un personal de TI u otros departamentos de TI.
• Capacidad de análisis: El trabajo a menudo se reduce a evaluar los sistemas informáticos para identificar problemas y encontrar soluciones o para identificar formas en que pueden ser más eficientes o más seguras. Además, los gerentes de la CEI deben poder analizar los objetivos del negocio u organización y cómo quieren poder usar sus sistemas informáticos.
• Habilidades organizativas: Las empresas a menudo tienen múltiples servidores, múltiples redes y tal vez incluso diferentes departamentos que utilizan diferentes tipos de computadoras con diferentes sistemas operativos. Supervisar las operaciones en capas y complejas como estas requiere un alto nivel de organización.

Perspectiva laboral

El crecimiento del empleo para los gerentes de cis se proyecta al 12 por ciento para la década que finaliza en 2026, según la U.S. Oficina de estadísticas laborales. Esto es mejor que el crecimiento del 7 por ciento proyectado para todas las ocupaciones. A medida que más empresas y organizaciones se mudan a plataformas digitales y a la computación en la nube, la necesidad de ciberseguridad y profesionales de TI aumentarán. Mientras que muchas empresas continuarán manteniendo departamentos de TI internos, otras subcontratarán con las empresas que brindan servicios de TI.

Ambiente de trabajo

Los entornos de trabajo pueden variar mucho. Muchas grandes empresas u organizaciones tienen departamentos de tecnología de la información o al menos un especialista en TI en el personal. Eso significa que un gerente de cis calificado puede ser empleable en cualquier lugar que necesite dicha experiencia técnica y experiencia.

Horario de trabajo

Los horarios base pueden ser consistentes con el horario comercial estándar, pero aproximadamente un tercio de los gerentes de CIS trabajan más de 40 horas por semana, según la U.S. Oficina de estadísticas laborales. Debido a la naturaleza del trabajo, a veces deben estar disponibles a corto plazo para tratar los problemas de la computadora que podrían interferir con la producción. Esos problemas pueden ocurrir en cualquier momento, y la implementación de soluciones a veces puede conducir a horas posteriores, dependiendo de la urgencia de que se resuelva el problema.

Cómo conseguir el trabajo

INVESTIGACIÓN

De hecho, Monster y Glassdoor suelen tener listados en los cientos o incluso miles.

APLICAR

Después de revisar las aperturas, solicite tantos objetivos de trabajo identificados como parezca apropiado.

EXPERIENCIA

Obtenga un pie en la puerta para obtener la experiencia necesaria para progresar a una posición de gestión.

Comparación de trabajos similares

Las personas interesadas en trabajar como gerente de la CEI también podrían estar interesadas en las siguientes opciones de carrera, enumeradas con salarios anuales promedio:

• Investigación de informática e información científica: $ 114,520
• Analista de sistemas informáticos: $ 88,270
• Administrador de sistemas de red e informática: $ 81,100

Fuente: U.S. Oficina de Estadísticas Laborales, 2017