5 cosas que debe saber antes de hacer un cambio de carrera en la mediana edad

5 cosas que debe saber antes de hacer un cambio de carrera en la mediana edad

La transición a una nueva carrera puede ser difícil a cualquier edad, pero hacer un cambio de carrera de mediana edad viene con desafíos adicionales. Por muchas razones, cambiar su carrera cuando tiene 40 y 50 años es mucho más difícil que hacerlo cuando tiene 20 o 30 años. Cuando tiene mediana edad, tiene más responsabilidades, como una hipoteca y la matrícula universitaria de sus hijos, para considerar. Puede dudar en arriesgar una carrera estable por algo incierto.

Antes de hacer un movimiento, obtenga todos los hechos sobre cualquier ocupación que esté considerando. Piense en hacer una pasantía para adultos para sumergirse en una nueva carrera antes de comprometerse.

Después de gastar, al menos, un par de décadas en una carrera, es posible que tenga una reputación establecida. Será difícil comenzar en la parte inferior de nuevo. Aquí hay cinco cosas en las que debes pensar antes de hacer un cambio de carrera de mediana edad.

1. ¿Cuánta educación y capacitación necesitará??

Es posible que haya elegido una nueva carrera que requiere muy poca capacitación. Si simplemente puede transferir sus habilidades actuales a su nueva ocupación sin tener que adquirir cualquiera nueva, todo lo que tendrá que concentrarse es en su búsqueda de empleo. Sin embargo, cuando busca ingresar a una carrera que requiera un conjunto de habilidades completamente nuevo, probablemente tendrá que volver a la escuela o someterse a otro tipo de entrenamiento. ¿Estás dispuesto a poner tu energía en ello?? ¿Cuánto tiempo pasará hasta que pueda comenzar a trabajar?? Cuando tienes 20 años, o incluso tus 30 años, puede que no sea una gran preocupación, ya que tienes muchos años por delante para trabajar. Si tiene 40 o 50 años, debe preguntarse cuánto tiempo desea seguir trabajando. ¿Tendrás que pasar una gran cantidad de tiempo entrenando para una carrera en la que solo trabajarás por poco tiempo?? ¿Será suficiente el rendimiento de su inversión??

2. ¿Puede resistir los costos financieros de un cambio de carrera??

Un cambio de carrera puede ser costoso. Si tiene que continuar su educación, la matrícula es muy costosa. Incluso si puede pagarlo, el equilibrio del trabajo y la escuela pueden ser difíciles. Es posible que tenga que reducir sus horas en su trabajo para completar la escuela de manera oportuna. ¿Estás listo para un corte salarial?? Una nueva carrera a menudo significa comenzar en la parte inferior. Que podría venir con un salario mucho más bajo que el que está ganando actualmente.

3. ¿Tiene el apoyo de su familia??

Pasar por una transición importante como un cambio de carrera de mediana edad requiere mucho apoyo de quienes lo rodean. Si su familia no está a bordo, será difícil tener éxito en este esfuerzo. Antes de embarcarse en un cambio tan grande, hable con su cónyuge e hijos. Todos tendrán que participar para hacer posible esta transformación. Puede haber menos ingresos disponibles para hacer cosas como tomar vacaciones y comprar cosas nuevas. Su tiempo libre se ocupará de prepararse para su nueva carrera. Es posible que los miembros de la familia tengan que ayudar con las tareas domésticas.

4. ¿Cuál es la edad típica de las personas que trabajan en el campo que está considerando??

Algunas industrias están llenas de trabajadores muy jóvenes. Las únicas personas incluso cerca de la mediana vida pueden ser las que están en administración. ¿Estarán dispuestos a contratarlo para un puesto de nivel de entrada si tiene 40 o 50 años?? Claro, la discriminación por edad es ilegal, como debería ser, pero eso no impide que las personas a cargo de la contratación cometanla. Su único recurso será presentar cargos contra aquellos empleadores que se niegan a contratarlo. Probablemente eso no sea lo que tenías en mente cuando decidiste embarcarse en un cambio de carrera. Querías entrar en una nueva carrera, no una batalla. Antes de avanzar, investigue a fondo la ocupación que está considerando y la industria o las industrias que lo emplearían. Hable con las personas que trabajan en él para averiguar si tiene una posibilidad decente de ser contratado.

5. ¿Cuánto tiempo llevará establecerse en su carrera deseada??

Cuando comience una nueva carrera, su primer trabajo probablemente será de nivel de entrada. Después de hacerlo durante un año o dos, probablemente podrá solicitar una posición de nivel superior. Su experiencia laboral previa podría ayudarlo a avanzar más rápido que sus colegas mucho más jóvenes que recién comienzan, pero puede que no. Su experiencia en esta nueva carrera puede ser todo lo que cuenta. Puede tomar bastante tiempo hasta que pueda hacer el tipo de trabajo que quisiera cuando tomó la decisión de cambiar a esta carrera. Pregúntese si estará satisfecho con eso. Su respuesta puede depender de qué tan lejos esté de la edad que desea retirarse.