Aprenda sobre las reglas de la agencia libre de Major League Baseball

Entre las cosas más confusas para los fanáticos del béisbol está la agencia libre. Es un conjunto complicado de reglas que se han negociado en acuerdos laborales entre propietarios y jugadores. Para hacer las cosas aún más complicadas, la fórmula cambia en siempre tiempo, hay un nuevo acuerdo.

Historia de la agencia libre de béisbol desde el siglo XIX hasta 1976, los jugadores de béisbol estaban obligados a un equipo de por vida debido a la cláusula de reserva. Los equipos podrían renovar los contratos por un año durante el tiempo que quisieran mantener al jugador.

La agencia libre comenzó en 1969 cuando el jardinero de los Cardinals Curt Flood fue cambiado a Filadelfia y se negó a informar. Él apeló a la U.S. Tribunal Supremo pero perdió, pero su caso estableció un sistema de arbitraje para la unión de jugadores y disputas de propietario.

En 1975, los lanzadores Andy Messersmith y Dave McNally jugaron sin contrato, argumentando que su contrato no podría renovarse si nunca se firmara. Un árbitro estuvo de acuerdo, y fueron declarados agentes libres. Con la cláusula de reserva abolida efectivamente, la unión de los jugadores y los propietarios desarrollaron un acuerdo sobre la agencia libre que los equipos y los jugadores seguirían.

Después de que un jugador sea reclutado

Un jugador está vinculado al equipo que lo recluta durante tres temporadas. Los contratos se renovan año tras año.

Después de tres años, un jugador debe estar en la lista de 40 hombres de un equipo, lo que significa que tiene un contrato de las Grandes Ligas, o es elegible para lo que se llama Draft de la Regla 5 (ver más abajo). Una vez que ha jugado durante tres temporadas y está en la lista de 40 hombres, el equipo tiene "opciones" en el jugador. Pueden enviarlo a los menores y aún así mantenerlo durante tres temporadas adicionales con renovaciones de contratos automáticos. Cada jugador tiene tres años de opción y se puede enviar de arriba a abajo de los menores tantas veces como los equipos consideren adecuado durante ese período.

No se puede eliminar un jugador con tres años o más de servicio de la lista de 40 hombres sin su permiso. El jugador también puede optar por ser lanzado de inmediato o al final de la temporada.

Un jugador también puede optar por convertirse en agente libre cada vez que es retirado de la lista de 40 hombres, comenzando con la segunda eliminación de su carrera.

Borrador de la Regla 5

Después de tres temporadas completas de ligas menores, un equipo tiene que decidir si quiere mantener a un jugador y debe firmar al jugador con un contrato de ligas mayores (agregándolo a la lista de 40 hombres).

Los jugadores que no están colocados en la lista son elegibles para el draft de la Regla 5. Un jugador puede ser reclutado por otra organización por $ 50,000. Hay un riesgo para el equipo de redacción porque deben mantener a ese jugador en la lista de 25 hombres de las ligas de 25 hombres durante toda la próxima temporada o el equipo original puede traerlo de vuelta por $ 25,000.

Un jugador que no está en la lista de 40 hombres y no está tomada en el draft de la Regla 5 permanece bajo contrato con su organización actual. Puede optar por convertirse en un agente libre de ligas menores en lugar de ser tomados en el draft de la Regla 5, pero los jugadores quieren ser seleccionados en el draft porque representa lo que podría ser una vía rápida para las mayores y alejarse de un equipo que sí lo hace. No creo que pertenece a la lista de 40 hombres.

Arbitraje

Una vez que un jugador ha estado en una lista durante tres temporadas y no tiene un contrato a largo plazo, se vuelve elegible para el arbitraje salarial. Un jugador con al menos dos años de experiencia también es elegible siempre que se encuentre entre el 17 por ciento superior en el tiempo de juego acumulativo en las mayores de los jugadores que tienen entre dos y tres años de experiencia.

Durante el arbitraje, el equipo y el jugador presentan una cifra en dólares a un árbitro, que luego decide el jugador o el equipo basado en salarios comparables dentro del béisbol. A menudo, el proceso de arbitraje conduce a un compromiso antes del fallo.

Agencia libre de las Grandes Ligas

Un jugador con seis o más años de servicio de la liga mayor (en la lista de 40 hombres del equipo) que no está bajo contrato para la siguiente temporada es automáticamente un agente libre.

Los equipos pueden recibir una compensación para el jugador con una selección de draft en el draft del año siguiente en junio. Para recibir una compensación, el equipo debe ofrecer el arbitraje salarial del jugador.

Entonces depende del jugador aceptar el arbitraje o firmar con otro equipo. El equipo debe ofrecer arbitraje salarial al jugador a principios de diciembre o no se le permitirá negociar o firmar al jugador hasta el siguiente 1 de mayo. Después de que se ofrece el arbitraje, el jugador tiene dos semanas para aceptar o rechazar el arbitraje salarial. Si se niega, el jugador solo puede negociar con el club hasta Jan. 7. después de lo cual no se puede realizar más negociación hasta el 1 de mayo.

Los principales agentes libres se clasifican como Tipo A (el 20 por ciento superior en su posición según lo determine la Oficina de Deportes de Elias) y el tipo B (entre 21 y 40 por ciento en su posición). Si a un agente libre Tipo A al que le habían ofrecido letreros de arbitraje con otro equipo, el equipo recibe dos selecciones de primera ronda el siguiente junio. Las selecciones son una selección de primera o segunda ronda del nuevo equipo (dependiendo del récord de un equipo la temporada anterior) y una selección de "sándwich" entre las primeras y segundas rondas. Los agentes libres de tipo B ganan solo una elección de "sándwich".

Si hay 14 o menos agentes libres de Tipo A o Tipo B disponibles, ningún equipo puede firmar más de un jugador de Tipo A o B. Si hay entre 15-38, ningún equipo puede firmar más de dos. Si hay entre 39 y 62, hay un límite de tres. Sin embargo, los equipos pueden firmar tantos agentes libres de Tipo A o B como lo han perdido, independientemente de los límites anteriores.

Otras reglas

Un jugador con cinco años o más de servicio de las grandes ligas que se comercializa en la mitad de un contrato de varios años puede, durante la temporada baja, requerir que su nuevo equipo lo cambie o le permita convertirse en agente libre. Si el jugador finalmente se comercializa, no es elegible para exigir un intercambio nuevamente bajo el contrato actual y pierde los derechos de la agencia libre durante tres años.