¿Qué hace un director creativo de una agencia de publicidad??

El director creativo es responsable de supervisar todos los productos creativos producidos por una agencia de publicidad. Los directores creativos se aseguran de que la agencia produce contenido creativo de alta calidad para sus clientes y supervisa a todo el equipo creativo, incluidos redactores, directores de arte y diseñadores.

Un director creativo generalmente obtiene la gloria cuando una campaña es un éxito y, por el contrario, tiene la culpa cuando es un fracaso. Algunos directores creativos se han convertido en celebridades de la industria publicitaria (piense en Trevor Beattie, Bill Bernbach, Alex Bogusky, David Deutsch y David Ogilvy). Los mejores a menudo se convierten en socios en la agencia que los contrataron o abren su propia agencia.

Director creativo de agencia de publicidad deberes y responsabilidades

Un trabajo de director creativo de la agencia de publicidad generalmente requiere la capacidad de realizar las siguientes tareas:

• Desarrollar campañas publicitarias para clientes.
• Administre un gran equipo de escritores y diseñadores creativos.
• Asignar proyectos a los miembros del equipo individual.
• Asegúrese de que todos los proyectos estén en camino creativamente.
• Trabajar cooperativamente con ejecutivos de cuentas y clientes.

Un director creativo de la agencia de publicidad debe ser altamente imaginativo y un gerente efectivo de talento. Tienen que equilibrar las preocupaciones y necesidades de muchas personas: los socios y propietarios de la agencia de publicidad, sus clientes, los ejecutivos de cuentas que trabajan directamente con los clientes y las personas que trabajan bajo ellos.

Dependiendo de la campaña, pueden estar muy involucrados en la formación de ideas para la copia y el diseño desde el principio y, por lo tanto, pueden llevar a las sesiones de lluvia de ideas para que la energía creativa fluya. En otras ocasiones, pueden ser más sin duda y proporcionar comentarios a los miembros del equipo que pidieron que avanzaran un proyecto.

Salario de director creativo de la agencia de publicidad

El salario para un director creativo en una agencia varía según el número de años de experiencia, el tamaño de la agencia y la ubicación geográfica. También depende de si son socios o un fundador de la agencia o un empleado de la agencia.

El u.S. La Oficina de Estadísticas Laborales no proporciona datos salariales específicamente en los directores creativos de la agencia de publicidad. Las siguientes cifras fueron compiladas por PayScale. Las cifras por hora asumen una semana laboral de 40 horas, que es más corta de lo que un director creativo típico realmente pone.

• Salario anual medio: $ 98,120 ($ 47.17/hora)
• Salario anual del 10% superior: Más de $ 186,000 ($ 89.42/hora)
• Salario anual del 10% inferior: Menos de $ 49,000 ($ 23.56/hora)

Fuente: PayScale, mayo de 2019

Educación, capacitación y certificación

La mayoría de los puestos de director creativo requieren una licenciatura en diseño creativo, publicidad, marketing, periodismo, comunicaciones o un campo relacionado.

• Educación más alta: Una maestría puede ser útil si está en un campo que compensa una deficiencia en el título de un director creativo. Por ejemplo, podrían obtener una maestría en diseño multimedia si su título de pregrado y su experiencia laboral previa se centraron en la redacción.
• Experiencia previa: Las agencias generalmente solicitan de cinco a siete años de experiencia laboral relacionada. En ciudades más grandes, tienden a pedir al menos 10 años de experiencia.

Agencia de publicidad Director creativo Habilidades y competencias

Los aspirantes a directores creativos a menudo esperan años antes de alcanzar su primer trabajo en ese papel. Hay muchas cualidades y talentos que tienen que poseer para lograr ese objetivo y tener éxito en esta posición:

• Liderazgo: Los directores creativos lideran e inspiran a un equipo de personas que también son muy creativas y pueden ser reacios a tomar dirección.
• Experiencia haciendo el trabajo de las personas que administran: Un fondo sólido en redacción o diseño y dirección de arte es imprescindible.
• Experto en tecnología: Se requiere experiencia con Photoshop, Illustrator, InDesign, Flash, PowerPoint, HTML, PHP y otros programas.
• Disponibilidad para viajar: Los directores creativos frecuentemente viajan para reunirse con clientes o asistir a eventos relacionados con la industria.

Perspectiva laboral

La Oficina de Estadísticas Laborales no ofrece predicciones del crecimiento del empleo para los directores creativos de la agencia de publicidad.

Ambiente de trabajo

Una agencia de publicidad es a menudo un lugar de ritmo rápido lleno de personas creativas y impulsadas por la carrera. Es probable que la oficina sea cómoda y elegante, con atractivos muebles y obras de arte.

Horario de trabajo

Un director creativo de la agencia publicitaria generalmente trabaja muy largas horas, incluidos algunos fines de semana. Deben estar disponibles a todas horas para proporcionar orientación a las personas que les informan y responder preguntas de las personas a las que informan.

Cómo conseguir el trabajo

INTERNO

Obtener una pasantía en una agencia mientras estás en la universidad. Si trabaja duro y muestra su potencial creativo, puede encontrar un trabajo de nivel de entrada cuando se gradúe, ese sería el primer paso en una escalera profesional que culmina en director creativo.

APLICAR

CreativeHotList y Dribble Post Listings para puestos creativos. Además, consulte la página de carreras o trabajos en los sitios web de la agencia de publicidad.

Presentar una cartera

Se espera que tenga una cartera de trabajo para mostrar empleadores potenciales. Debe demostrar el rango de sus talentos en una variedad de formas de medios.

Comparación de trabajos similares

Las personas que desean convertirse en directores creativos de la agencia publicitaria también pueden estar interesadas en los siguientes puestos. Las cifras dadas son salarios anuales medios.

• Diseñador grafico: $ 50,370
• Director de arte: $ 92,780
• Gerente de marketing: $ 132,620

Fuente: u.S. Oficina de Estadísticas Laborales, 2018