Documentos para la solicitud de pasantía

Obtener una pasantía durante el verano o durante el semestre de otoño o primavera requiere diligencia y planificación. Los plazos de aplicación pueden ser tempranos para algunas pasantías, y el proceso puede requerir algo de tiempo para sacar todo antes de la fecha límite. Las organizaciones pueden requerir una solicitud formal, currículum, carta de presentación, transcripciones, dos o tres cartas de recomendación, así como un ensayo sobre por qué está interesado en pasar la empresa o alguna otra pregunta relacionada. No todas las pasantías tienen los mismos requisitos. Aquí hay algunas cosas para verificar cuando se preparan para solicitar pasantías.

Plazo de solicitud

Los plazos de pasantías comienzan ya en noviembre para algunas pasantías de verano. Grandes programas de pasantías en algunas de las ciudades más grandes, así como pasantías en industrias como finanzas, periodismo y gobierno, tienden a tener plazos anteriores para garantizar un grupo fuerte de solicitantes. En su mayor parte, la mayoría de los plazos de pasantías ocurren en algún lugar entre enero y abril. Lo importante es comenzar temprano para asegurarse de que no se pierda la fecha límite.

Calificaciones requeridas

Los empleadores pueden requerir que los estudiantes estén en un cierto nivel en su educación universitaria o pueden estipular habilidades, especialidades o cursos específicos completados para solicitar la pasantía. Asegúrese de comprender las calificaciones para la pasantía, y si no está seguro, intente llamar o enviar un correo electrónico a la organización para aclarar. Si cree que posee la mayoría de las calificaciones que el empleador está buscando, continúe y solicite la pasantía y puede discutir más sus habilidades si se contactan para una entrevista.

Calificaciones preferidas

Los empleadores pueden preferir que los estudiantes que soliciten la pasantía se encuentren en su año junior o senior y que tengan habilidades o cursos específicos completados. Aunque indican una preferencia, no lo indican como un requisito para aplicar. Si está interesado en la pasantía y siente que posee las habilidades necesarias, continúe y solicite. Siempre puede discutir sus habilidades más con el empleador si se contacta para una entrevista.

Documentos necesarios para aplicar

Consulte la lista de pasantías con mucho cuidado para ver qué documentos se necesitan para aplicar. Si se requieren transcripciones y cartas de referencia, asegúrese de permitir un tiempo suficiente para reunir estos documentos. Prepárate para enviar un currículum vitae y una carta de presentación sin error y gramaticalmente correcto al empleador. Proporcione todas las referencias con una copia de su currículum, así como cualquier información adicional sobre cualquier habilidad y logros especiales que no conozcan sobre.

¿Cómo quiere el empleador que se envíen los documentos?

El empleador puede solicitar que adjunte su currículum y carta de presentación a un correo electrónico, enviarlo por correo o incluirlo en el cuerpo de su correo electrónico. Antes de enviar sus materiales, asegúrese de seguir las instrucciones de los empleadores exactamente como se indica en la lista.

Haga un seguimiento para asegurarse de que el empleador haya recibido sus documentos

Después de enviar los materiales de su solicitud, es importante verificar para asegurarse de que el empleador haya recibido todo lo que necesita de usted. Al seguir con el empleador, también puede obtener una indicación de cuándo el empleador planea tomar una decisión y cuál será el próximo paso en el proceso. Esto también le permite al empleador saber que todavía está muy interesado en la pasantía.