Formas de obtener experiencia legal y conseguir un trabajo

Más empleadores legales buscan candidatos de trabajo que puedan comenzar a funcionar a medida que las firmas de abogados y los departamentos legales corporativos reducen los costos y operan con el personal más delgado. Es posible que tenga la educación, la capacidad y la ambición, pero es posible que también necesite experiencia laboral para poner el pie en la puerta

Cómo obtener experiencia legal? Afortunadamente, tienes numerosas opciones.

Trabajo por contrato

Los trabajadores contratados se han convertido en un producto candente en el mercado actual, ya que las firmas de abogados y los departamentos legales corporativos buscan formas de reducir los costos de litigio. El gran volumen de documentos producidos en el descubrimiento electrónico en estos días ha llevado a las empresas y empresas a buscar soluciones más rentables para documentar la revisión.

Están contratando abogados por contrato, asistentes legales y personal de apoyo de litigios para manejar esta tarea que requiere mucho tiempo e intensivo en mano de obra. Estos trabajadores no son empleados de una empresa. Son contratistas independientes, contratados para trabajar en proyectos específicos de manera contractual.

Los empleados del contrato revisan los miles de documentos producidos en litigios y los marcan por relevancia, confidencialidad, materialidad y privilegio. Los contratistas pueden manejar solicitudes de descubrimiento, citaciones y solicitudes regulatorias.

El personal del contrato generalmente factura a tasas mucho más bajas que los empleados, por lo que las empresas pueden obtener un ahorro significativo de costos al usarlos. Por lo general, son contratados a través de empresas de personal legal.

Un empleado de contrato generalmente se descarga al final del proyecto, pero estos proyectos pueden variar de varios días a varios años. Aquellos que se desempeñan bien e que impresionan a sus empleadores podrían usar esto como un trampolín para empleo permanente a tiempo completo con la empresa.

Intenta templar

El empleo temporal es otro método para obtener una valiosa experiencia laboral. Un empleado temporal (TEMP) generalmente se coloca en tareas a corto plazo a través de una agencia de personal legal. Los empleados temporales generalmente ganan menos de sus contrapartes permanentes porque la agencia de personal legal toma una recorte sustancial de su salario por hora.

Las temperaturas no son empleados de la empresa o empresa para la que trabajan, por lo que no reciben beneficios u otras ventajas de empleo. Sin embargo, se pueden ofrecer beneficios a través de la agencia de personal legal.

El trabajo temporal es una excelente manera de explorar oportunidades dentro de una empresa en particular. Algunas empresas contratan empleados temporales como una forma de reclutar al personal permanente al probarlos por primera vez. Estos trabajos de "temperatura temperada" pueden dar lugar a ofertas de trabajo al final del proyecto temporal.

Puestos de secretaria legal

Estas posiciones a menudo dependen menos de la experiencia legal que la experiencia administrativa. Considere tomar una posición de secretaría si conoce bastante bien una oficina, luego avanza desde allí desde allí. Las habilidades requeridas generalmente incluyen una familiaridad con las computadoras, el software y las tareas administrativas.

Esta es una opción de pie en la puerta, pero los secretarios legales a menudo trabajan de la mano con sus abogados, particularmente en oficinas más pequeñas. Obtendrá una experiencia valiosa y práctica para obtener su título. Piense en ello como un trabajo temporal que paga un poco mejor y ofrece beneficios.

Trabajos legales a tiempo parcial

Muchas firmas de abogados tienen una gran cantidad de puestos de alta rotación que deben llenar continuamente, incluidos empleados de archivos, mensajeros, archivadores judiciales, empleados de entrada de datos, personal de la sala de copias y personal administrativo.

• Los empleados de archivos organizan, catálogos y administran cientos de archivos de casos.
• FILTERES TRIBUNALES Mociones de archivo, alegatos, informes y documentos de descubrimiento con el tribunal.
• Los mensajeros entregan documentos a las partes externas, que incluyen personal de la corte, co-abogado, abogado contrario, proveedores y expertos.

Estos trabajos no suelen pagar, pero le darán la oportunidad de poner el pie en la puerta.

Pasantías, externas y clínicas

Los puestos de pasantías y externas están disponibles con algunas firmas de abogados, corporaciones, bancos, compañías de seguros, organizaciones sin fines de lucro y oficinas gubernamentales. Estos puestos generalmente no están pagados, aunque a veces puede obtener créditos escolares para ellos. Y, por supuesto, puede incluirlos en su currículum.

Las pasantías no siempre se anuncian, por lo que es posible que tenga que investigar un poco para localizar uno. Las oficinas de su facultad de derecho, escuela asistente legal o de servicios de servicio de secretarios legales son algunos de los mejores recursos para localizar pasantías.

Hacer trabajo voluntario

Muchas organizaciones sin fines de lucro, organizaciones de interés público, clínicas legales y oficinas de asistencia legal están desesperadas por los voluntarios. Esta es otra oportunidad no remunerada, pero el voluntariado es una excelente manera de obtener una experiencia laboral legal de calidad.

Las organizaciones de interés público no asignarán trabajo ocupado sin sentido. Te darán tareas sustantivas que marcan la diferencia en la vida de las personas y sus comunidades. Póngase en contacto con su asociación de abogados locales, la oficina de asistencia legal o la Asociación Legal para oportunidades de voluntariado en su área.

Actividades extracurriculares

Las actividades extracurriculares pueden proporcionar una experiencia útil que podría ayudar si todavía está en la escuela.

Los estudiantes de derecho pueden participar en concursos de la corte más discutible para agudizar sus habilidades de defensa oral a través de argumentos orales simulados ante un juez. Las habilidades de escritura fuertes son necesarias para muchas profesiones legales, y los estudiantes pueden obtener experiencia de escritura a través de concursos de escritura, clínicas de escritura y revistas y boletines relacionados con la escuela.